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Nos services

Contrôle d'emploi du temps et surveillance discrète

Où va réellement votre adolescent le soir ? Que fait ce salarié en arrêt maladie prolongé ? Un proche vulnérable est-il en de bonnes mains ? Le contrôle d'emploi du temps répond à ces questions précises par des constats datés — sans drame et sans intrusion.

Particuliers & entreprises

Situations familiales

Protéger un proche sans le braquer

La plupart des demandes familiales concernent des adolescents dont le comportement a changé — résultats en chute, sorties opaques, nouvelles fréquentations — ou des proches vulnérables : un parent âgé dont l'aide à domicile semble négligente, un membre de la famille sous influence. Dans ces situations, l'affrontement direct produit surtout du silence. Un compte rendu d'observations neutre vous redonne prise : vous savez, et vous choisissez comment agir.

Lorsque l'inquiétude porte sur un couple plutôt que sur un enfant, la démarche relève davantage de l'enquête d'infidélité — nous vous orientons honnêtement vers le bon format dès le premier échange.

Situations professionnelles

Vérifier ce que coûte réellement un abus

Côté entreprise, le contrôle d'emploi du temps cible des abus précis : arrêts maladie mis à profit pour travailler ailleurs, journées de prospection fictives, heures déclarées mais non effectuées, véhicules de service utilisés pour une activité parallèle. Nos enquêteurs constatent, photographient ce qui peut l'être légalement depuis l'espace public et consignent chaque observation avec son horodatage.

La restitution est volontairement sobre : des faits, leur contexte, rien d'interprétatif. C'est ce qui permet à votre avocat ou à votre DRH d'en faire un usage mesuré — avertissement, procédure disciplinaire ou simple recadrage.

Déroulement

Un dispositif léger, calibré sur vos créneaux

Vous nous indiquez les créneaux sensibles — la sortie des cours, l'après-midi du mercredi, la tournée du vendredi — et nous positionnons le dispositif adapté : un enquêteur seul pour une vérification simple, un binôme véhiculé pour un suivi de trajet. Intervention à Casablanca, Marrakech et dans tout le Maroc. Compte rendu transmis rapidement après chaque séquence, rapport consolidé en fin de mission.

Cabinet RTN — fiche service 05 / 06 Casablanca & Marrakech

Questions fréquentes

Contrôle d'emploi du temps : vos questions

Puis-je faire surveiller mon adolescent sans qu’il le sache ?

Oui, dans le cadre de votre autorité parentale et lorsque l’inquiétude est sérieuse : fréquentations à risque, absentéisme scolaire, soupçons de consommation. Nous restituons un compte rendu factuel de ses déplacements et rencontres, qui vous permet d’ouvrir le dialogue avec des éléments concrets plutôt que des reproches vagues. Notre expérience montre que ce dialogue est plus efficace que la confrontation.

Un employeur peut-il faire vérifier l’emploi du temps d’un salarié ?

Dans certaines limites, oui. La vérification doit porter sur des faits en lien direct avec le contrat : activité concurrente pendant un arrêt maladie, tournées commerciales fictives, usage abusif d’un véhicule de fonction. Nos observations se déroulent exclusivement dans l’espace public et sont restituées avec prudence, pour que votre conseil puisse en apprécier l’usage en droit du travail marocain.

Quelle différence avec une filature classique ?

Le contrôle d’emploi du temps est plus ponctuel et ciblé : il s’agit de vérifier un créneau, un trajet ou une activité annoncée, plutôt que d’observer une personne en continu. Il est donc souvent plus rapide et plus économique. Si les constats révèlent une situation plus complexe, la mission peut évoluer vers une filature complète — toujours avec votre accord préalable.

Le doute s’arrête ici.

Un premier échange gratuit, sans engagement et strictement confidentiel. Exposez votre situation : nous vous disons honnêtement ce qu’une enquête peut établir — et ce qu’elle ne peut pas.

Appel direct — 24h/24, 7j/7

+212 6 94 46 46 46
  • Réponse par un enquêteur
  • Devis ferme avant mission
  • Sans engagement

Fixe : 05 22 58 03 07 · 24h/24 — 7j/7 · week-ends inclus

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